Handwerkskammer Erfurt würdigt auf dem Forum Berufsstart AusbildungsengagementVorbildliche Ausbildungsbetriebe ausgezeichnet
Während des Forums Berufsstart ehrte die Handwerkskammer Erfurt drei Handwerksbetriebe mit der Urkunde „Vorbildlicher Ausbildungsbetrieb“. Die Urkunden überreichte Handwerkskammer-Vizepräsident Thomas Erdmann heute an folgende Betriebe: Landbäckerei Thieme aus Großrudestedt, Nüthen Restaurierungen GmbH & Co. KG aus Erfurt sowie die Sauerbrey Bau- und Vertriebsgesellschaft aus Crawinkel.
Neben der sehr kontinuierlichen und qualitativ hochwertigen Ausbildungsleistung zeichnet die drei Handwerksbetriebe ihr Engagement für die Nachwuchsgewinnung und Ausbildungsqualität in ihren Berufen aus. Die regelmäßige Beteiligung an Berufsorientierungsveranstaltungen wie dem Forum Berufsstart sowie ihre Praktikumsangebote beispielsweise im Rahmen von „Berufsstart Plus“ und Berufsvorstellungen an Schulen kennzeichnen ebenfalls die drei Betriebe. Die hohe Qualität der Ausbildung kennzeichnen regelmäßig hervorragende Leistungen der Lehrlinge in den Gesellenprüfungen.
In der 49 Mitarbeiter zählenden Bäckerei von Lars Thieme lernen derzeit zwei Auszubildende die Berufe Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk und Bäcker. 170 Mitarbeiter sind aktuell bei Nüthen Restaurierungen beschäftigt. Jedes Jahr werden drei Steinmetz- und Steinbildhauerlehrlinge sowie zwei Malerlehrlinge eingestellt. Der Betrieb ist bundesweit tätig und hat neben dem Hauptsitz Erfurt noch drei Niederlassung. Ebenfalls bundesweit arbeiten die rund 450 Beschäftigten der Firma Sauerbrey. Aktuell lernen dort 37 junge Leute in den Berufen Zimmerer, Stahlbetonbauer und Maurer.
Für alle drei Handwerksbetriebe gilt: „Wir bilden aus, damit sie bleiben.“ Nach Möglichkeit werden nach der Lehre die jungen Gesellen vom Betrieb als Fachkräfte übernommen.
Vizepräsident Thomas Erdmann würdigte das Engagement. Im Handwerk sei die Ausbildung des eigenen Fachkräftenachwuchses ein Schlüssel zum Erfolg dieses Wirtschaftsbereiches. Die Weitergabe von Wissen, Erfahrung und Fertigkeiten an die nächste Generation sei Grundlage für eine kontinuierliche Entwicklung der Betriebe und der ganzen Branche, so Erdmann.